-
Trädgård som livsstil kursen på Överby besökte många intressanta trädgårdar i Köpenhamn och Skåne andra veckan i juni, b...Läs mer...
-
Idag 14.6.2013 har 15 Ye i arbete bland missbrukare studeranden kommit hem från sin studieresan till Stockholm.Där har de blan...Läs mer...
-
Namnen på de studerande som antagits via gemensam ansökan har publicerats. Listan med de antagna till Axxell hittar du här. ...Läs mer...
-
Axxell Karis / vuxenutbildning söker TvÃ¥sprÃ¥kig lärare inom handel och administration för tiden 8.8.2013-30.6.2014 (med mÃ...Läs mer...
-
Axxell Citys personal och utrustning har nu flyttat till Axxell Överby, Esbo. Medieutbildningarna kommer att genomföras i E...Läs mer...
-
Axxell, Lappfjärd har sommarstängt till 28.7.2013. Nya ansökningar ges besked om senare under sommaren. Trevlig sommar ! ...Läs mer...
- Sandra Ström (112)
- Harald Antskog (42)
- Daniel Kouvo (32)
- Heppu (38)
- Anders Vahtola (10)
- Maria Wikström (8)
- Tom Björklund (15)
- Sergej Teir (9)
- Nina Nordström (5)
- Katarina Schmidt (3)
Axxell bloggar
Ja hörni go vänner. Då är det ca två och en halvtimme arbetstid kvar till semestern. Thank God it's Semester.
Kanske lite sol, kanske lite bad, kanske lite grilla, kanske Gotland, kanske hundratjugotolv böcker, kanske lackade tånaglar, kanske ljusa sommarnätter, kanske måsar som invaderar gräsmattan efter nattens regn, kanske sommarpratare på P1, kanske Närpes?
Nej vad då kanske? Det är självklart!
Ha en riktigt skön, avslappnad och trevlig sommar allihopa! Vi hörs igen i augusti.
Äntligen är det lite mer humana temperaturer här i Väståboland (soon to be Pargas rikipåriktigt). Och där till har min lokala lokalvårdare fixat iskuber så här dricker man kranvatten med isbitar, ur ett highballglas.
Lyx I say.
Detta är mitt sista blogginlägg. Jag är förvånad att dessa texttrudelutter har över 11000 visningar på Axxell hemsidan. Därför vill jag dela med mig mitt avskedstal på bloggen, så här lät det i måndags.
Aldrig tidigare har jag tyckt så mycket om att arbeta som när jag jobbat för och på Brusaby. I grunden är väl värderingarna de rätta, jag har känt att jag jobbar med något meningsfullt. Dessutom känns det i bland att en cirkel sluts då man i sitt dagliga arbete får flash backs från sin egen studietid.
Varför det går bra på Brusaby nu är sist och slutligen enkelt. Folk som jobbar hårt, gör det med rätt visioner och relevanta målsättningar i sikte. Dessutom skall inte nätverken underskattas i sådana här sammanhang. Vi har fantastiska exempel på hur fortbildning ger verksamheten bättre flyt (tex hypohunden Goxy). Det går bra för att vi har kontakt med hemmen, för att undervisningen hålls där den skall och när den skall. Gården som undervisningsmiljö har fått ett stort lyft under det senaste året. Det går bra för att folk har velat studera på Brusaby eller gå en kurs hos oss. Vi har ett toppen kansli som kan redovisa vårt arbete i Primus och Sonet. Vuxenutbildningen har haft plats på internaten och det kommer att gå bra för Brusaby även i framtiden om man lyckas balansera med grupper och utrymmen lika bra som hittills. Det går bra för oss eftersom vi har en egen rekrytering och utbildning av tutorer som gör nya ettornas landning till oss mjukare – genom tutorerna förs en riktig Brusabyanda vidare från generation till generation. Köket är husets hjärta. Som matvraket Olof Karlsson vill jag också säga att en förutsättning för en framgång är en mätt och belåten mage!
Då man blickar framåt är det egentligen bara kvalitet och volym som gäller allra mest. Utan volymer, och på något sätt marknadsekonomiskt framtagna normala studerandegrupper, känns kvalitet i undervisning och inlärningsmaterial och -miljö lite konstlat. Därför får ingen arbeta för något annat än för en god rekrytering. Kvalitet kan betyda tex att lärarna snackar sig samman om vad class room management betyder men det betyder i allra högsta grad också att inte slarva och vara målinriktad i sin undervisning. Berätta om lärarkafferummets pedagogiska strategi och människosyn, håll dem inte hemliga. Med tanke på kvaliteten är det viktigt för alla att förstå att undervisningsprocessen är den som ger oss resurser att leva. Skolan måste bli ett ställe som fungerar som plattform för olika typer av examen och utbildning. Lite som ”Angrybirdsspelet” i plattformen ”smartphone” så att säga. Kom ihåg att den vanligaste orsaken att inte välja Brusaby är att man måste bo på internat. Gör Brusaby till en vanlig skola som man kommer till vid 9 tiden och som man åker hem ifrån på eftermiddagen och jag lovar att ni får tillväxt!
Att andas traditioner kan vara bra både med tanke på kvalitet och på volym. Förritiden var läraren en auktoritet och ledarskap i lärarrollen behövs på en skolenhet med internat också idag. Internatsboendet gör att ungdomarnas enda vuxenroller är skolans personal. Samtidigt är traditionerna och historien den som gör enhetens marknadsföring lätt. Folk älskar historier och medan The Voice radiokanalen spelar ungdomarnas ”soundtrack of my life” kommer studierna på Brusaby att bli en del av en härlig historia. En bra historia är ofta sådan att man berättar om en vändpunkt. ”Då hade vi 10 djur i djurhuset, sen fick vi typ ett arv och nu har vi 100” eller ”Vackra Veras föl fick vid omröstningen namnen Vilda Wilja efter att först ha hetat Harriet”. Folk älskar historier och de berättar dem alltid vidare. Vårda brändet Brusaby! Gör Brusaby till vändpunkten i ungdomars liv och igen, jag lovar er att det blir tillväxt.
De flesta vet att jag tycker väldigt mycket om Brusaby, jag gör det frivilligt och jag kommer att göra det framöver också. Villkorslöst är det inte, 20h arbetsväg per vecka är ohållbar för mig. Jag är en tre barns pappa som väljer nu en mycket kortare arbetsväg. Jag och min familj står inte i beredskap att flytta till Kimito och Brusaby går inte att flytta till Pargas. Därför har jag valt att stiga åt sidan. Jag börjar jobba som konsult på Mercuri Urval i Åbo i augusti. Som chef för 52 personer + 400 studeranden vet jag mycket väl hur hektisk arbetsvardagen blir. Chefer och förmän har inte tid att tillräckligt fundera på personalens kompetensutvecklingsbehov i förhållande till arbetsplatsens strategi för tillväxt. Nu i mitt nya jobb får jag stå till tjänst att lösa kundföretags problem inom dessa dimensioner. Allra mest påverkar man en arbetsplats genom människorna, det vet jag - 2008 hade Brusaby 200 studeranden, 2011 över 400.
Jag ville ha erfarenhet av att leda en arbetsplats. Jag planerade att jobba 3-5år, nu blev det det kortare alternativet. För mig har Brusaby varit en plats för tillväxt och jag hoppas även enheten erbjuder plats för tillväxt för alla andra, nu och i framtiden. För dem som bundit sig till strategin där anda, företagsamhet och kunskap har varit ledstjärnorna, vill jag rikta mitt allra ödmjukaste tack. Det har varit en ära att få bygga Brusaby till en enhet som stimulerar folk i dag tillsammans med er och med era kärnkompetenser. Tillsammans har vi visat att naturbruk som bransch att studera är ett seriöst alternativ även på 2010 talet!
Till sist lånar jag rektor Tor-Göran Heinströms ord där han bildligt talade om en gammal traktor som saknar styrservo; ”folk tycker inte om för mycket fart men så mycket fart måste man ha att man kan vända före man kör i väggen”.
Då har vi haft våravslutning här på Vapparvägen. En trevlig sommar till alla nyutexaminerade och våra andra studerande som får sommarlov. Vi ses till hösten!
Själv ska jag ännu jobbar några veckor innan semester.
Hör ni hur The Mamas and the Papas skaldar om måndagen till ära. Tyvärr regnar det ju också.
Det märks att sommarlovet närmar sig. Jag kan räkna till exakt tre studerande som jag har sett idag. Var är alla? Känns lite ensamt det här. Fast tur att kuratorn är i rummet bredvid ifall jag behöver prata av mig :)
Trevligt veckoslut!
I alla fall i mitt rum, visst är det vackert?

På måndag har StudieFlex styrgruppsmöte. Det är möte nummer 14 i ordningen och det är kanske frågan om det nästsista mötet. Jaiks vad tiden har gått snabbt. Snart är projekttiden slut. Bäst att fixa ihop bra material inför måndagens möte.
Då var ECDL-biten avklarad och jag har framgångsrikt klarat av sex delar.
StudieFlex har styrgruppsmöte på måndag och nu ska jag fixa och ordna lite inför det.
Haluan tulla Datanomiksi, kun olen kasvanut isoksi, koska se on hauskaa hommaa ja helppoa. Sen takia nykyisin on niin paljon Datanomeja ja koko ajan niitä vain tulee lisää.
Datanomien ei tarvitse käydä paljon koulua, heidän on vain opittava lukemaan tietokonekieltä, jotta he osaisivat jutella tietokoneiden kanssa. Arvaan, että heidän pitää osata lukea myös, niin että he tietävät, mistä on kyse kun kaikki asiat on sekaisin.
Datanomien on oltava rohkeita niin etteivät he pelästy, jos asiat on niin sekaisin, ettei voi ollakaan tai jos he joutuvat puhumaan vieraita kieliä ulkomaankielellä, jotta he tietäisivät mitä pitää tehdä.
Datanomeilla on oltava hyvät silmät, niin että he näkevät hameen läpi eivätkä saa pelätä konttorin naistyötekijöitä, koska he työskentelevät niiden kanssa.
Minä myös pidän siitä palkasta, jota Datanomit saavat. He saavat enemmän rahaa, kuin ehtivät kuluttaa. Se johtuu siitä, että useimmat ihmiset pitävät Datanomin työtä vaikeana, paitsi Datanomit, jotka tietävät, kuinka helppoa se on.
Ei siinä ole paljon sellaista, mistä en pitäisi, paitsi se, että tytöt pitävät Datanomeista ja kaikki naisdatanomit haluavat mennä naimisiin miesdatanomien kanssa niin, että heidän on aina ajettava pois ne, jotta ne eivät olisi häiriöksi.
Toivottavasti en tule allergiseksi konttoripölylle, koska tulen meidän koirastakin sairaaksi. Ja jos tulen allergiseksi konttoripölylle ei minusta voi tulla Datanomia ja sitten minun pitäisi mennä työhön.
Nå nu gick det ju så snopet att det inte blev något Brusaby race för min del... Jag fick inte delta eftersom jag under träningarna tyckte det var mycket roligare att leka o busa med de andra kompisarna på banan... Lika gick det för min bror Hugo. Jag sprang visst i misstag i min iver också på träningarna ut på banan även då det inte var min tur att springa, så jag skäms nog lite... Men jag fick mitt straff, jag fick inte vara med. Men Nina ger nog lite godis åt mej som tröstepris i alla fall :)
Det är bara en vecka skola kvar och Nina har dejour den här veckan, vilket betyder att vi är i skolan fram till sommarlovet. Jag har just fått ett fästing-halsband som jag ska ha på mej i sommar för att inte fästingarna och myggorna ska tycka så mycket om mej. På torsdag får vi veta vad vi allt ska träna under sommaren.
Vill ni veta hur många portioner jag får från en matsäck torrfoder på 15 kg? Svaret är dryga 30, så det betyder att jag äter slut en säck på en månad! Ändå är jag smal som en pinne!
Trevlig, solig och glad sommar till er allihop! Jag hör av mej igen i höst!
Heppu



Bloggar