Arbetslivets behov av utbildningar och fortbildningar
Arbetslivets behov av utbildningar och fortbildningar
Vilka utbildningar erbjuder Axxell och vilka utbildningar borde Axxell erbjuda? Vilket behov har ni?
Vilken utbildning behöver ni?
I Axxell kan vi erbjuda utbildningar på många olika sätt. De kan variera i längd och ske antingen på distans eller på er arbetsplats, men också i Axxells utrymmen. De kan var skräddarsydda för er eller av mer allmän karaktär där studerande från olika arbetsplatser möts. Hoppas ni hittar just den formen ni önskar för att kunna utveckla kunnandet hos er personal och i er organisation.
Personalfortbildning
Vad behöver personalen på just er arbetsplats? Vi skräddarsyr utbildningar tillsammans med er och enligt era behov. Om utbildningen riktar sig till enbart personalen på en arbetsplats är det arbetsplatsen som betalar utbildningen.
Rekryteringsutbildningar (rekry)
De här utbildningarna ordnas i nära samarbete med en eller flera arbetsgivare som är i behov av att rekrytera flera arbetstagare. Målet är att deltagarna ska få den yrkeskunskap som arbetsgivaren behöver och därefter sysselsättning hos den aktuella arbetsgivaren när utbildningen avslutas.
Utbildningarna är i allmänhet 3–9 månader långa. Utbildningarna är avsedda för arbetssökande som har förutsättningar för att arbeta inom branschen. För en del av utbildningarna behövs tidigare kunskaper. I andra utbildningar får deltagarna grundläggande kunskaper för en helt ny bransch. Då krävs inget tidigare kunnande. Rekry-utbildningarna finansieras delvis av arbetsplatsen.
Omställningsutbildningar
Om en arbetsgivare har gjort en förhandlingsframställning där minst tio arbetstagare löper risk för uppsägning ska arbetsgivaren ha en plan för att lindra följderna av eventuella uppsägningar. I planen ska det ingå hur arbetstagaren får stöd i att på eget initiativ söka sig till ett annat arbete eller utbildning och för deltagandet i sysselsättningsfrämjande service.
Vi i Axxell kan ordna sådana utbildningar enligt era förutsättningar och behov. I de utbildningar vi ordnat har det ingått bland annat självreflektion, välmående, IT-kunnande och att söka sig till nytt jobb eller till studier.
Omställningsutbildningar finansieras av arbetsplatsen.
Arbetskraftsutbildningar
Arbetskraftsmyndigheterna köper också utbildningar av Axxell. Den studerande är då arbetssökande. Det kan vara fråga om enskilda studieplatser i befintliga grupper eller utbildningar där hela gruppen är arbetssökande. Genom den här utbildningsformen kan ni som arbetsplats hitta ny personal.
Delexamen
För de olika examina – grund-, yrkes- och specialyrkesexamina – finns nationella examensgrunder. En examen bildas av olika examensdelar som kombineras på ett visst sätt. Ibland är man kanske inte i behov av en hel examen utan enbart av en del. Då kan lösningen på ert kompetensbehov vara att era arbetstagare avlägger endast en eller några av de aktuella examensdelarna, men i enlighet med det nationella innehållet.
En delexamensutbildning, som är öppen för studerande från olika arbetsplatser och för arbetssökande, finansieras med statsbidrag.
Spetskompetenser
I de nationella e-grunderna finns en examensdel som heter Arbete som kräver spetskompetens, 15 kp. Den examensdelen har allmänt formulerade krav på yrkesskicklighet som kan anpassas till olika arbetsmiljöer, -metoder, -maskiner och -material.
Finns det någon på er arbetsplats som arbetar med ett visst spetskunnande, eller med krävande arbetsuppgifter inom den egna branschen? Då kan hen få sitt kunnande verifierat genom att avlägga den här examensdelen.
I Axxell ordnar vi allmänna utbildningar för olika typer av spetskompetenser, men vi kan också skräddarsy sådana för just er arbetsplats. För de utbildningarna som skräddarsys för en viss arbetsplats står arbetsplatsen själv för finansieringen.
Lokala examensdelar
Ibland är de nationella examensgrunderna inte lämpliga för era behov på arbetsplatserna. Då finns det möjlighet att skräddarsy en examensdel som utgår från de behov ni har. Ofta utgår vi från en eller flera befintliga examensdelar och omvandlar dem till en ny enligt era behov och förutsättningar. Ibland planerar vi en ny examensdel helt från början.
En lokal examensdel som är öppen för olika arbetsplatser, för studerande och för arbetssökande med flera, finansieras med statsbidrag. För de examensdelar som skräddarsys specifikt för en viss arbetsplats står arbetsplatsen själv för finansieringen.